Til topps i YS sånn
helt plutselig
s 10–13
Negotia Hardanger
i godt sig
s 22–24
Kampen om lønna
avgjøres lokalt
s 14–16
fagblad for negotia – et ys-forbund nr
2
2013
KURSBILAG
side 6, 7 og 8
9
- Kampen om lønna – om lønnskonferansene og opp-
gjøret
- Negotia Hardanger – eksempel på lokalavdeling i godt
driv
- Særlig uavhengig stilling
- Medlem kjempet i tre år mot Nav – og vant
- Utfordringer med omstilling og outsoucing for Statoil-
klubben
- Europeisk arbeidsliv – ungarsk fagbevegelse og UNI
Europa
- Arbeid og aktivitet i Negotia Ung
- AFP og sluttpakker
- Mønsterklubben – solid klubbarbeid i Negotia Wenaas
- Verdiskapning i norsk økonomi – kunnskap er nøkkelen
- Outsourcing – mange varianter og mye å vurdere
Bindeledd mot medlemmene
Utgivelsene i 2013 har vært i mars, juni, oktober og
desember. Totalt er magasinet publisert med 144 sider.
Bladet er en konkret medlemsfordel og bindeledd i orga-
nisasjonen, som når medlemmene på deres privatadresse.
Det brukes også aktivt i rekrutteringsarbeidet.
Elektronisk bladversjon publiseres på nettsiden etter hver
utgivelse. Leserundersøkelsen avdekket at noen foretrekker
å lese magasinet i elektronisk versjon. Disse har mulighet
til å reservere seg mot å få tilsendt papirutgaven i posten.
Negotia magasin er tilsluttet Den Norske Fagpresses
Forening og redigerers etter prinsippene i
Redaktørplakaten.
RÅDGIVNING
Aktiviteten i forhandlingsavdelingen har vært svært
høy gjennom hele 2013. Henvendelsene kommer i stort
antall via avdelingens e-post-adresse. Mange tar også
direkte kontakt ned den enkelte rådgiver, per telefon eller
e-post. Sakene er både av kollektiv og individuell karakter.
Saksbehandlingen er omfattende og ofte tidkrevende.
En del individuelle saker har vært særlig ressurskrevende.
Avdelingen har i noen enkeltsaker benyttet eksterne
advokater grunnet saksomfanget. Rådgiverne har deltatt
og informert på mange medlems- og tillitsvalgtmøter i
forbindelse omorganiseringer, virksomhetsoverdragelser,
nedbemanninger, med mer.
Høringer
Negotia bidrar med svar og innspill i offentlige høringer
via YS. I 2013 ble følgende høringer besvart:
- Høring om tiltak mot ulovlig innleie av arbeidskraft –
Søksmålsrett for fagforeninger og utvidet kompetanse
for Arbeidstilsynet
- Banklovkommisjonens utredning nr. 27 - Pensjonslovene
og folketrygdreformen III (NOU 2013:3)
- Lønnsdannelsen og utfordringer i norsk økonomi,
Holden III (NOU 2013:13)
Forhandlinger, stevninger og rettsmeklinger
Det er avholdt en rekke forhandlingsmøter, og det er
tatt ut flere stevninger. Noen av sakene har endt med at
arbeidsgiver har trukket oppsigelsen, slik at medlemmet
har fått jobben tilbake. Andre saker har løst seg ved at det
er forhandlet fram akseptable sluttpakker. Sakene er løst i
forhandlingsmøter, eller i rettsmekling etter at stevning er
tatt ut. Heller ikke i år har noen av sakene gått til hoved-
forhandling i retten. Tilfanget av oppsigelsessaker har økt
gjennom året og forekommer der Negotia har klubber
av ulik størrelse, men i like stor grad der forbundet har
enkeltstående medlemmer uten klubbtilhørighet.
Negotia magasin nr. 2/13.
Hovedoppslaget på forsiden er
om Negotia-medlemmers arbeidsdag ved Sjømannskirken i
Torrevieja, Spania.
Aarsmelding_2013.indd 9
20.05.14 10:29
