N E G O T I A M A G A S I N – 2 / 2 0 1 5
2 3
Spar penger på
medlemsfordelene dine
Som medlem i Negotia har du tilgang til mange
økonomisk gunstige fordeler. Gjør deg kjent med
tilbudet – det kan være gode penger å spare!
Du kan for eksempel skaffe deg alle typer forsikringer til
medlemspris gjennom avtalen vi har med Gjensidige. Og
Gjensidige Bank yter lånetjenester til meget gode betingelser.
YS Medlemskort med Mastercard er et annet godt tilbud.
Denne ordningen gir deg bra betingelser både når du vil
spare og om du har behov for å låne. Kortet kan brukes til
varekjøp over hele verden og i nettbanken, og alle tjenester er
gebyrfrie.
Med de mange økonomisk gunstige medlemsfordelene
Negotia og YS tilbyr, er mulighetene for å kutte kostnader
mange. Vi vet at mange medlemmer tjener inn store deler av
kontingenten ved å bruke dem.
Sjekk ut hva som passer for deg på negotia.no, medlems-
fordeler.
av noen tilbud i det hele tatt. Det
skyldes i første rekke at mange ser på
medlemskapet i seg selv som en
forsikring om hjelp dersom man
skulle komme i konflikt på arbeids-
plassen. Så lenge alt fungerer i
arbeidshverdagen, har de ikke behov
eller ønske om å få bistand.
Ukjente medlemsfordeler
Det området som generelt skårer
lavest, er medlemsfordelene som
tilbys ved siden av det ordinære
medlemskapet. I denne sammenhen-
gen er det ikke minst interessant å se
på kjennskapen til disse. Gjennom-
gående er det nokså stabil tilfreds-
het, men altså på et lavere nivå enn
de andre hovedområdene. Her varie-
rer skåren mellom 3 og 4. Svarene
viser imidlertid at det fortsatt er stor
mangel på kunnskap om alle forde-
lene våre. De som verdsettes mest – i
prioritert rekkefølge – er de
medlemsfordelene som nok oppleves
å være mest knyttet til arbeidsliv/
forsikring i hverdagen: Bank og
forsikring fra Gjensidige, privatretts-
lig førstehjelp via Legaliz, Kurstilbu-
det, det elektroniske oppslagsverket
Compendia og CV-hjelpen. Du
finner alle tjenestene på Negotias
nettside.
Sentralt og lokalt
Når vi spør medlemmene om
tilfredshet, setter vi søkelys på den
daglige administrasjonen og jobben
som gjøres der, samtidig som vi ser
på tilbudet gjennom klubbene og
avdelingene. Også her er det gledelig
å registrere positiv utvikling både for
klubber og avdelinger. Det som fort-
satt er en stor utfordring er likevel at
nesten to tredeler av medlemmene
ikke er i kontakt med egen klubb
eller avdeling. Dette henger nok
sammen med det som er nevnt tidli-
gere; at medlemskapet i stor grad
betraktes som en forsikring man får
bruk for når det oppstår en situasjon
på arbeidsplassen. Vi ser likevel at
noen etterlyser informasjon og hva
klubbene og avdelingene gjør, så det
er forbedringspotensial også på dette
området.
Rune Aale-Hansen
generalsekretær i Negotia
Årlig undersøkelse
Negotia startet med måling av medlemstilfredsheten i 2012, og gjennomfører
dette nå på årlig basis. Årets undersøkelse som omtales her, ble utført i mars.
